大学试题
情绪管理与职场减压章节练习(2020.03.11)
来源：考试资料网
单项选择题
延迟满足能力与哪种能力关系最小？（）
点击查看答案
进入题库练习
多项选择题
工作压力的早期预警信号主要包括（）。
点击查看答案
进入题库练习
单项选择题
下面有关应激的说法错误的是（）。
点击查看答案
进入题库练习
判断题
从个体适应的角度，在地铁上对陌生人冷漠能够节约人的能量。
参考答案：
对
点击查看答案
进入题库练习
多项选择题
如何提高沉浸体验？（）
点击查看答案
进入题库练习
单项选择题
职场压力的应对策略的（）的要求包括形成正确自我认知，调整自我心态，善于应对工作。
点击查看答案
进入题库练习
单项选择题
所谓（）是指在准确识别他人情绪的基础上，用自己的情商影响他人。
点击查看答案
进入题库练习
多项选择题
情绪可以被分类为与生俱来的“（）情绪”和后天学习到的“（）情绪”。
点击查看答案
进入题库练习
单项选择题
（）即经颅微电流刺激疗法，是通过低强度微量电流刺激大脑，改变患者大脑异常的脑电波，促使大脑分泌一系列与焦虑、失眠等疾病存在密切联系的神经递质和激素，以此实现对这些疾病的治疗。
点击查看答案
进入题库练习
单项选择题
（）发生在所期望的目标已确定但没有实现的时候，是一种能促使对期望作出重新评估及对实现期望目标所采取的方法作出重新调整的信号。
点击查看答案
进入题库练习
赞题库
赞题库-搜题找答案
（已有500万+用户使用）
历年真题
章节练习
每日一练
高频考题
错题收藏
在线模考
提分密卷
模拟试题
无需下载 立即使用
手机版
电脑版
版权所有©考试资料网(ppkao.com)All Rights Reserved
