00167劳动法章节练习(2019.12.21)

问答题
按照《劳动法》的规定，这份劳动合同有哪些内容是违法的？
答案：违法表现：
①李某不具备签订劳动合同的资格，当时年仅14周岁。
②试用期超过法定期限，最长不得超过6...
单项选择题
根据《劳动法》的规定，用人单位依法进行经济性裁减人员后，在一定期限内录用人员，应当优先录用单位被裁减人员，该期限为劳动者被裁减（）。
A.3个月内
B.6个月内
C.9个月内
D.1年内
问答题
《劳动合同法》较《劳动法》相比有哪些新变化？
答案：调整范围扩大；鼓励签订书面劳动合同；鼓励劳动合同长期化；终止劳动合同支付补偿金；双倍赔偿制度引入；劳务派遣、非全日制用工...
多项选择题
在我国，根据最高人民法院《关于雇工合同应当严格执行劳动法问题的批复》，无过错责任原则只适用于用人单位对（）的民事赔偿中。
A.工伤
B.违反劳动合同
C.违反社会保险法规
D.非法招用童工
E.职业病
单项选择题
徐某于2007年12月进入丙公司工作。2008年丙公司未安排徐某休年休假，徐某月工资为4350元，根据《职工带薪年休假条例》，徐某可享受带薪年休假5天，单位应当支付徐某年休假工资报酬为（）。
A.600元
B.1200元
C.2000元
D.3000元
名词解释
劳动争议仲裁
答案：由依法设立的劳动争议仲裁委员会按照法定程序对劳动争议所从事的仲裁活动。
判断题
劳动者不辞而别，给原用人单位造成经济损失，原用人单位不仅可要求该劳动者承担赔偿责任，也可依法请求新的用人单位承担连带赔偿责任。
答案：正确
多项选择题
根据相关法律的规定，我国工会的法律地位主要体现在以下几个方面（）。
A.工会的唯一性，全国建立统一的中华全国总工会
B.工会的独立性，在宪法和法律的范围内依据《中国工会章程》独立自主地开展活动
C.全国所有的工会组织都具有法人资格
D.中华全国总工会、地方总工会、产业工会具有社会团体法人资格
E.工人可以自由组织各类工会组织
多项选择题
按照劳动者与用人单位关系划分，劳动法律关系可分为（）。
A.工人劳动法律关系
B.本*单位劳动法律关系
C.兼职单位劳动法律关系
D.技术人员劳动法律关系
E.集体劳动法律关系
多项选择题
劳动法律关系，是由以下哪些基本要素构成的（）。
A.劳动法律关系主体
B.劳动法律关系客体
C.劳动法律关系内容
D.劳动法律行为
E.劳动法律事件