02109心理测量章节练习(2019.12.16)

问答题
阐述实施心理测验应注意的问题。
答案：
①施测前应做好准备工作；
②指导语应不要暗示受测者应该选什么；
③进行测验时不能受到外界和施测者的干扰；
④评分时要客观公正。
填空题
在布鲁姆的教育目标分类中，认知领域分为（）、（）、（）、（）、（）和（）六个层次。
答案：记忆；领会；应用；分析；综合；评价
填空题
霍兰德认为理想的职业选择是使（）与（）相互协调和匹配。
答案：人格类型；职业类型
单项选择题
测验中，有些被试者认为选项长、内容多，一般是正确答案，在无法确定何者正确时，有偏好长选项的反应定势。在编制测验时，只要我们尽量使选项的长度（），就不难避免这类问题.
A.长一些
B.内容多一些
C.不定
D.一致
问答题
试比较目标参照测验与常模参照测验的异同。
答案：常模参照测验的目的在于度量和比较个体之间的差异，并以被试在团体中的相对位置来评价和解释测量结果。目标参照测验的主要目的则...
多项选择题
编制心理测验时，有些题目必须涉及社会敏感性问题，则应（）
A.假设规范不一致
B.指出该行为不多见
C.用情绪化语句
D.命题时，假设被试有这种行为
填空题
对于效标参照测验的解释有两种方法：（）和（）。
答案：内容参照分数；结果参照分数
多项选择题
对于涉及社会敏感性的问题，命题的基本策略是（）
A.假定被试具有某种行为
B.假定规范不一致
C.指出该行为是常见的
D.指出该行为是违规的
填空题
一个测验看起来好像是测量所要测的东西的程度称为（）。
答案：表面效度
问答题
试述心理测验的理论与现实意义。
答案：1.心理测验是依据一定的心理学理论，使用一定的操作程序，给人的行为确定出一种数量化的价值。
2.心理测验的现实...