A.调整的幅度 B.调整的时间 C.调整的时机 D.调整的方法
A.2倍 B.3倍 C.5倍 D.10倍
A.调整薪酬水平 B.调整薪酬结构 C.估计竞争对手的劳动力成本 D.提高薪酬管理水平
A.养老保险 B.失业保险 C.工伤保险 D.医疗保险
A.职工工资总额 B.社会保险费用 C.职工福利费用 D.职工教育经费 E.职工住房费用
A.提高企业的经济效益 B.有助于员工团结协作 C.发挥员工的劳动潜能 D.提高员工的生活水平 E.吸引高效合格劳动力
A.程序公平 B.公开透明 C.结果公平 D.支付形式
