大学试题
人力资源管理综合练习章节练习(2019.11.18)
来源：考试资料网
单项选择题
城镇规划纲要的成果以（）说明为主，辅以必要的城镇发展示意图。
点击查看答案
进入题库练习
判断题
诉求事项处理完后，员工对处理过程或结果不满意的事项可以稍微放缓一下，等一段时间再有领导处理。
参考答案：
错
点击查看答案
进入题库练习
多项选择题
完善的晋升制度（）。
点击查看答案
进入题库练习
多项选择题
公共部门人力资源管理必需的基本功能是（）。
点击查看答案
进入题库练习
单项选择题
企业信息化的本质是（）
点击查看答案
进入题库练习
问答题
试述商业医疗保险的优缺点。
参考答案：
优点：医疗消费者的自由选择会迫使提供医疗保险的公司在价格和服务质量上进行竞争，提供低价质优的服务，也迫使医疗服务的提供者...
点击查看答案
进入题库练习
多项选择题
在下列心理测试中，哪几项属于认知测试（）。
点击查看答案
进入题库练习
单项选择题
（）是制定培训计划的第一步，它一般是由各级管理者、各岗位任职者共同完成。
点击查看答案
进入题库练习
判断题
在选择e-HR时，直接选择最大最出名的公司就行。
参考答案：
错
点击查看答案
进入题库练习
单项选择题
企业对员工进行培训的方式通常有（）。
点击查看答案
进入题库练习
赞题库
赞题库-搜题找答案
（已有500万+用户使用）
历年真题
章节练习
每日一练
高频考题
错题收藏
在线模考
提分密卷
模拟试题
无需下载 立即使用
手机版
电脑版
版权所有©考试资料网(ppkao.com)All Rights Reserved
