A、政治观念 B、经济观念 C、道德观念 D、法制观念
A、20%的反对者 B、10%的支持者 C、70%的观望者 D、以上都不对
A、好大喜功 B、优柔寡断 C、焦虑感强 D、标新立异
A、部门领导负责制 B、个人首问责任制 C、及时汇报制 D、管理独立制
A、实现立法和改革决策相衔接 B、把公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定确定为重大行政决策法定程序 C、建立行政机关内部重大决策合法性审查机制 D、积极推行政府法律顾问制度 E、建立重大决策终身责任追究制度及责任倒查机制
A、求真务实抓落实 B、说话做事要真实可信 C、诚心诚意办实事 D、报喜不报忧，保“政绩”
A、具体去负责具体工作 B、必须了解业务细节 C、参与细节的工作 D、以上都不对
A、领导层面 B、组织层面 C、企业层面 D、个人层面
A、组织结构是组织的流程运转、部门设置及职能规划等最基本的结构依据 B、灵活的有机式组织结构总是对组织创新有着正面的影响 C、富足的组织资源是实现组织创新的重要基础 D、多向的组织沟通有利于克服组织创新的潜在障碍
