机构编制管理章节练习(2019.10.12)

问答题
当前和今后一个时期市机构编制工作的总体思路是什么？
答案：安康市机构编制工作以科学发展观为指导，紧紧围绕市委、市政府中心工作，服务大局，坚持“一个统领”，...
判断题
机构编制管理的主要任务是：调整职能配置、理顺职责关系、合理设置机构、核定人员编制和领导职数。
答案：正确
判断题
纪检机关和机构编制管理机关共同立案查处的案件，应当组成联合调查组，按照各自的职权开展调查。
答案：正确
问答题
《条例》关于机构编制评估有哪些规定？
答案：县级以上各级人民政府机构编制管理机关应当定期评估机构和编制的执行情况，并将评估结果作为调整机构编制的参考依据。评估的具体...
多项选择题
上级业务部门对下级部门提出（）规定的，属于上级部门违规干预下级部门机构编制行为，俗称“条条干预”。
A.机构设置
B.职能配置
C.人员编制
D.领导职数配备
多项选择题
机构编制管理“五不准”是（）。
A.不准超编进人
B.不准擅自设立内设机构和提高内设机构的级别
C.不准违反领导职数配备领导干部
D.不准越权审批机构编制
E.不准上级业务部门干预下级的机构编制事项
问答题
什么是机构名称？
答案：机构的名称是机构基本属性、内在规律以及特殊性的综合反映。一个完整的机构名称，应该能够反映出该机构的行政区划、所属关系、工...
判断题
只有在机构编制部门审核同意设置的机构、核定的编制范围内，人力和社会保障部门才能按编制录用、聘用、调配人员并核定工资，财政部门才能按在编人员预算并核拨经费。
答案：正确
判断题
依照国家规定的程序设置的机构和核定的编制，是录用、聘用、调配工作人员、配备领导成员和核拨工作经费的依据。
答案：正确
判断题
伪造、篡改、虚报、瞒报或者拒报机构编制统计资料，情节较轻的，对有关责任人员，给予警告、记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。
答案：正确