00107现代管理学章节练习(2019.10.09)

（1）人才具有商品的一般属性，可以进入市场依据价值规律进行交换。
（2）人才的特殊属性在于，所有权和使用权可以相对分离。

1.目标成果
2.研究内容与重点选择
3.指导原则
4.技术路线
5.工作程序与策略

（1）预调试。
（2）培训。
（3）用户参与。
（4）安全性检查。
（5）定期评审。