劳动法章节练习(2019.09.30)

问答题
该厂规章是否合法？为什么？
答案：该厂制定的劳动规章不合法。《劳动法》第62条规定，女职工生育享受不少于90天的产检。《女职工劳动保护规定》第8条规定，女...
多项选择题
下列属于我国劳动者基本权利的有（）
A.生活保障权
B.职业安全权
C.接受职业教育权
D.结社权与集体协商权
E.罢工权
问答题
论述劳动合同的特征。
答案：（1）主体的特定性。
（2）主体地位上的从属性。
（3）权利义务条款具有较强的法定性。
（...
判断题
用人单位因暂时生产经营困难，可暂时拖欠员工部分薪资，待企业经营状况改善后再予以补发。
答案：错误
判断题
职工在单位连续工作1年以上的，职工才能享受带薪年休假。
答案：正确
单项选择题
劳动保障行政部门对违反劳动保障法律行为的调查时间一般为（）
A.自立案之日起60日
B.自立案之日起60个工作日
C.自立案之日起90日
D.自立案之日起90个工作日
单项选择题
社会保险法的宗旨主要体现在（）
A.规范社会保险关系
B.促进社会保险事业发展
C.保障公共共享发展成果
D.促进社会和谐稳定
判断题
企业工会应当代表职工与企业进行平等协商，签订集体合同，帮助和指导职工签订劳动合同，并督促履行。
答案：正确
问答题
简述法院受理劳动争议案件的条件。
答案：法院受理劳动争议案件应符合下列条件：
（1）起诉人必须是劳动争议的当事人。
（2）必须是不服劳动争议...
问答题
简述解除劳动合同的经济补偿。
答案：《劳动合同法》就劳动合同解除的经济补偿作了下述规定：劳动合同到期终止、经用人单位提出并协议解除，或者由用人单位解除（因试...