A.防止人浮于事 B.提高人员素质 C.减轻国家财政困难 D.提高整体效能 E.增加就业岗位
A.民主性 B.灵活性 C.服务性
A.权力的施行者，责任的承担者 B.上级的服从者，下级的指挥者 C.机构的领导者，主管业务的精通者 D.法律的执行者，政策的推行者
A.服务型政府组织理论 B.企业家政府组织理论 C.新公共行政学组织理论 D.无缝隙政府组织理论
A.竞争机制 B.更新机制 C.激励机制 D.监控机制
A.集体性、科学性和相对独立性 B.依附性、科学性和非盈利性 C.集体性、科学性和非盈利性 D.集体性、科学性和依附性
A.全球性危机 B.国家危机 C.疾病危机 D.地方性危机
A.任务与组织平衡 B.各个组织、人员之间按比例配置 C.分工明确，合作良好 D.行政经费充足 E.适应环境，具有弹性
