06092工作分析章节练习(2018.10.20)

来源：考试资料网

问答题

参考答案：（1）最低岗位数量原则；（2）有效配合原则，岗位设置应以组织的工作目标和人物为中心；（3）岗位间关系协调原则；（4）有效...

名词解释

参考答案：效度是指测量在多大程度上反映了所要测量内容的真实含义。对工作分析系统而言，就是指某工作分析系统在多大程度上真实地反映被分...

问答题

参考答案：1、获取与职位有关的信息。与职位有关的信息是通过工作分析获得的。2、成立职位评估委员会。通常对职位的排序需要把多个评估者...

问答题

参考答案：（1）工作专业化。（2）工作轮换。（3）工作扩大化。（4）工作丰富化。（5）工作团队。（6）压缩工作周。（7）弹性工作制...

填空题

参考答案：岗位评价指标体系

单项选择题

填空题

参考答案：业务流程检验

问答题

参考答案：1、表格法是用表格的形式来描述职务，表达对任职者心理品质的要求、各种品质的重要性、训练时间和原因等内容。2、表格法既突出...

填空题

参考答案：岗位规范

问答题

参考答案：（1）需求分析。
（2）可行性分析。
（3）评估工作特征。
（4）制定工作设计方案。
（5）评价与推广。

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