A.雇主对雇员在工作中受到的伤害若没过失则不用承担经济赔偿责任 B.只要雇员在工作中受到的伤害不是自己故意行为所导致的，雇主就必须承担起对雇员的经济赔偿责任 C.只要雇员在工作中受到的伤害不是过雇主过失行为所导致的，雇主就必须承担起对雇员的经济赔偿责任 D.只要雇员在工作中受到的伤害不是雇主故意行为所导致的，雇主就必须承担起对雇员的经济赔偿责任
A.存在 B.不存在 C.独立能运行 D.是完备的货币制度
A.纯粹风险 B.基本风险 C.动态风险 D.静态风险
A.承诺 B.到达 C.了解 D.确认
A.估算型风险管理技术 B.财务型风险管理技术 C.控制型风险管理技术 D.概率型风险管理技术
A.固定资产折旧 B.印花税 C.业务宣传费 D.年金给付
A.自留风险 B.抑制风险 C.转移风险 D.避免风险
A.性质 B.特点 C.种类 D.范围
A.保险产品风险、核保承保风险、资金运用风险 B.核保承保风险、理赔管理风险、再保险风险 C.资金运用风险、理赔管理风险、核保承保风险 D.以上各选项中全部风险
A.自有资本 B.存款 C.贷款 D.证券投资
