职工法律知识竞赛章节练习(2018.01.31)

问答题
工会干部违反《工会法》规定，损害职工或者工会权益的，应承担哪些责任？
答案：
其应当承担的行政、民事和刑事三种法律责任。
问答题
工会在劳动合同制度实施方面有什么权利？
答案：
具有知情权、参与权、协商权、建议权、监督权。
问答题
最低工资是否包含加班工资？
答案：
最低工资不应将加班工资包含在内。
问答题
用人单位安排实行计件工作的劳动者工作是否有时间限制？
答案：
用人单位不能随意安排其延长工作时间。
问答题
个人社会保障号码如何确定？
答案：
个人社会保障号码为公民身份号码。
问答题
用人单位有权决定劳动者试用期工资标准吗？
答案：
用人单位无权单方面决定劳动者试用期工资。
问答题
法律对劳务派遣用工比例有何规定？
答案：
劳务派遣用工比例不超过用工总量的10%。
问答题
基层工会被撤销后，其工会会员的会籍如何处理？
答案：
被撤销的工会，其会员的会籍可以继续保留。
问答题
职工工资水平如何确定？
答案：
市场经济条件下，工资一般由用人单位依法确定。
问答题
实行计件工资的用人单位是否也需要执行最低工资标准？
答案：
必须执行最低工资标准。