A.终止 B.中止 C.中断 D.消灭
A.可以保存动态的行为记录 B.操作简单，节省人力物力 C.具有良好的反馈功能 D.评估结果具有较高的信度 E.考核标准更加明确
A.摩擦性失业 B.技术性失业 C.结构性失业 D.周期性失业
A.高工资有助于企业吸引到潜在生产率较高的员工 B.只要企业提供高工资，就能够取得高生产率 C.高工资有助于提升员工的公平感 D.高工资有助于降低员工的离职率
A.公平理论 B.激励理论 C.市场理论 D.代理理论 E.绩效理论
A.补偿性 B.技能性 C.竞争性 D.效率性
A.理性人的人性观和封闭的环境观 B.社会人的人性观和开放的环境观 C.理性人的人性观和开放的环境观 D.社会人的人性观和封闭的环境观
A.中止 B.中断 C.救济 D.终结
A.资格要求 B.教育要求 C.心理要求 D.工作职责 E.年龄
A.不同类型的劳动力之间无法相互替代或不能完全相互替代 B.不同的劳动力市场建立在不同的地理区域 C.劳动力市场是一种不完善的市场 D.劳动力市场的交易条件无法实现标准化
