四分法下的部门分类包括（）

来源：考试资料网2022-10-12

薪酬曲线，也称（），是将各职位工资率同各职位的点值（分数）或序列等级描绘在直角坐标系中所得到的曲线。

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人员甄选通常包括（）等环节。

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访谈者首先需要向被访谈者明确访谈的（），而且应尽可能避免对被访谈者形成精神或心理压力，还应尽可能在最短时间内与被访谈者搞好关系，使访谈在友好的气氛下进行。

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公共部门而言，常见的福利项目主要有（）

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