问答题

发生性质严重、影响恶劣的责任事故,事故单位主要负责人要立即停职配合调查,并在年度绩效考核中予以体现,后续该离岗的离岗、该撤职的撤职,单位的工资总额要予以核减,这几点要求可以视责任大小柔性执行()


此题为判断题(对,错)。
答案: 错。在发生性质严重、影响恶劣的责任事故时,事故单位的主要负责人确实需要承担相应的责任。根据相关法律法规和企业内部管理规定...
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