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单项选择题
员工福利通常是()。
A.劳动收入
B.非劳动收入
C.非法收入
D.奖励
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单项选择题
企业薪酬制度与每个员工的切身利益密切相关。它直接为员工建立起了报酬支付的政策和程序,并且向员工传达有价值的、得到企业认可的信息。对企业的薪酬制度进行诊断时,()不是企业进行薪酬诊断的原因。
A.企业面对多种多样的薪酬理念时,需要考虑目前的制度是否切实有效
B.企业发生财务危机
C.员工应付差事,工作积极性不高,不能全心全意投入工作
D.企业的薪酬制度需要及时进行调整,使其与企业的发展相适应
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单项选择题
国家法定节假日不含()。
A.国庆节
B.元宵节
C.五一节
D.元旦
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