问答题

有一种面试,它通过给一组考生一段时间的讨论,来检测考生的组织协调能力、说服能力、团队领导能力、职业表现等各个方面的能力和素质。这种面试方式是:

答案: 无领导小组讨论面试
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答案: 分析问题、抓住问题本质等方面的能力
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无领导小组讨论面试中,考官设置“两难问题”所重点考察的方面是:

答案: 分析能力、语言表达能力以及说服力等
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