A.对管理人员的管理劳动进行横向和纵向的分工B.对管理人员的管理劳动进行横向分工C.对管理人员的管理劳动进行纵向分工D.对管理人员的管理劳动进行整合
A.局部性B.层次性C.实践性D.具体性
A.能保证薪酬在劳动力市场上具有竞争性、吸引优秀人才B.对员工的贡献给予相应的回报,保留、刺激员工C.通过薪酬机制,将短、中、长期经济利益结合,促进公司与员工结成利益共同体关系D.强行压缩人工成本