A.从性格、人际、绩效等方面全面考虑 B.在管理中对事不对人 C.为员工制定明确的目标 D.把工作关系与私人关系分开
A.行为角度的跨文化沟通能力,是跨文化敏感性 B.认知角度要有跨文化的沟通意识 C.情感角度需要有跨文化机敏性 D.情感角度的跨文化沟通能力中包括自我概念的内容