单项选择题

绩效面谈前，主管人员准备工作包括收集并准备面谈资料、拟订面谈计划、（）等。

A.布置面谈场地
B.通知人力资源部面谈计划
C.填写自我评价表
D.发放面谈通知书

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单项选择题

360度评估法的适用人群为（）。

A.所有员工
B.高管人员
C.技术人员
D.营销人员

单项选择题

（）不是目标管理实施的步骤。

A.工作绩效评估
B.提供反馈
C.讨论部门目标
D.召开工会动员大会