问答题

【简答题】你认为职位轮换是用来进行管理人员开发的一个好方法吗？为什么？

答案：我认为职位轮换虽然有其不足之处，但只要合理利用，对于进行管理人员的开发是一个好方法。主要原因为：
（1）职位轮换...

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答案：工作绩效分析是核查是否存在工作绩效差距，并确定应当通过培训还是其他什么方式来纠正这种差距的过程。其方法主要有：360度工...