单项选择题

（）是指员工的薪酬主要根据其所担任的职务（或岗位）的重要程度、任职要求的高低，以及劳动环境对员工的影响来决定。

A.绩效工资制
B.工作工资制
C.能力工资制
D.组合工资制

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单项选择题

服装厂规定缝纫车间工人每天加工完成30件衬衫，即30件/工日。这是（）常见的定额形式。

A.时间定额
B.产量定额
C.服务定额
D.看管定额

单项选择题

人力资源规划（HRP）也称人力资源计划或人才资源规划，从20世纪（）年代起，已经成为人力资源管理的重要职能。

A.50
B.60
C.70
D.80