A.一种奖励手段 B.拉开分配差距 C.吸引人才加入 D.持续不断地激励员工
A.行业整体工资水平 B.员工任用办法和业务要求 C.经济效益 D.员工数量结构
A.职能化工资类型 B.单一型工资 C.多层次工资 D.绩效型工资