填空题

适用于确定有关工作职责、工作内容、工作关系、劳动强度等方面的信息的工作分析方法是（）。

答案：工作日志法

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适用于比较常见、正规且有一定历史的工作，而且一般不能单独使用，要与其他工作分析方法结合使用的工作分析方法是（）。

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工作者在工作所处的环境的影响下趋同或求变的能力称为（）。

答案：适应性技能