单项选择题X 纠错
A.更多地发挥员工的主动性 B.代替员工决定内容 C.帮助员工找到不足 D.以表扬员工为主
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单项选择题
A.平等原则 B.针对性原则 C.全面性原则 D.限制因素原则
A.两者的作用不用 B.两者的侧重点不同 C.两者达到的效果不同 D.两者的工具不同
A.上下级关系 B.平等关系 C.合作伙伴关系 D.指导与被指导关系
A.工作行为 B.工作过程 C.工作态度 D.工作目标
A.库克 B.勒温 C.卡兹 D.莱特
A.关键事件法 B.行为锚定法 C.质量管理 D.强制分布法
A.关键绩效指标法 B.平衡计分卡 C.目标管理法 D.工作指标法
A.帮助员工发现自己的缺点 B.对下属于员工的表现双方有一致的看法 C.双方对某项缺点的改进计划达成共识 D.指出优点所在
A.指标设置不合理 B.考评安排时间不及时 C.晕轮效应 D.考评结果不应用
A.对象 B.方法 C.目的 D.流程
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