在实行精细化的管理过程中，最主要的因素是（）

单项选择题X 纠错

A.物
B.人
C.制度
D.文化

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单项选择题

下列选项中，不属于精细化管理的四大特征的是（）

A.更强
B.更准
C.更细
D.更严

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单项选择题

权重事情的轻重缓急，是指（）

A.ABC分类法
B.2/8原则
C.精细化管理
D.量化原则

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单项选择题

“次要的多数，关键的少数”原则的提出者是（）

A.杰克·韦尔奇
B.彼得·圣吉
C.帕累托
D.斯蒂芬·科维

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单项选择题

在精细化管理过程中，企业要学会使用两个工具，即（）

A.2/8原则和ABC分类
B.KPI和ABC分类
C.KPI和量化原则
D.2/8原则和KPI

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单项选择题

企业实现“精益企业”的必由之路是（）

A.做好专业培训
B.实施精细化管理
C.使用先进设备
D.提高劳动生产率

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问答题

简述销售公司明确的控员增效的工作思路有哪些？

参考答案：销售公司明确的下一步控员增效的工作思路：一、坚决走精干用工之路。二、坚决走“五优化一提高”之路。...

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问答题

请简要阐述十二五末要实现的精细化管理目标中“发展质量明显增强”的涵义？

参考答案：成品油销售量超过1.56亿吨，零售量超过1.18亿吨，零售比例力争78%，市场份额45%以上；运营加油站2.27万座，资...

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问答题

简述板块确定的劳动效率综合评价指标？

参考答案：销售公司设置了有关劳动效率的9项指标：即单站用人、单站日销量、单库用人、油库入均周转量、油库周转次数、人均非油收入、人均...

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问答题

从2010年5月开始，销售企业开始全面推进精细化管理，经过持续推进，取得了较好的成效，主要体现在哪几个方面？

参考答案：一、强化了精细化管理的发展理念。二、形成了业绩导向的经营机构。三、建立了顶层设计的管理模式。四、完善了注重执行的制度体系...

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问答题

说明全员、全过程管理KPI指标考核体系级次及考核对象？

参考答案：金员、金过程管理的KPI指标考核体系，覆盖了恩部、地区公司、地市公司三级全部销售业务。其中，销售公司制定管理手册的量化考...

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