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【简答题】简述薪酬管理体系设计的步骤。
答案:
酬制度设计的要点:在于建立一套“对内具有公平性,对外具有竞争力”的薪酬体系。
(1)职...
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问答题
【简答题】简述薪酬管理的目标。
答案:
(1)薪酬的外部公平性或外部竞争性
(2)薪酬的内部公平性或内部一致性
(3)绩效报酬的公平性
(4)薪酬管理过程的公平性
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【简答题】简述薪酬的结构。
答案:
(1)基本薪酬
(2)可变薪酬
(3)间接薪酬或福利与服务
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