问答题

可以作为劳动法律关系中劳动者的是()

A.具有劳动能力的外国人
B.与国家机关建立劳动关系的劳动者
C.事业单位中的合同聘用人员
D.个体经济组织的劳动者
E.国家机关的公务员

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以下哪些情况下，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满1年发给相当于1个月工资的经济补偿金，最多不超过12个月()

A.经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的
B.劳动者患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的
C.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作，由用人单位解除劳动合同的
D.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议，由用人单位解除劳动合同的
E.用人单位濒临破产，进行裁员的

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