首页
题库
网课
在线模考
桌面端
登录
搜标题
搜题干
搜选项
0
/ 200字
搜索
问答题
马尔可夫模型应用的基础是()。
A.系统性
B.平稳性
C.转移性
D.无后效性
点击查看答案
手机看题
你可能感兴趣的试题
问答题
人力资源失衡的内部调整方法有()。
A.内部招聘
B.聘用临时工
C.延长工作时间
D.管理人员接替计划
点击查看答案
手机看题
问答题
人力资源战略的本质特征有()。
A.全局性和长期性
B.适应性和稳定性
C.重点性和层次性
D.发展性和指导性
点击查看答案
手机看题
微信扫码免费搜题