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人力资本概念的外延比人力资源要宽,人力资源既包括未经开发的自然人力资源,又包括开发后的人力资源,是一个概括性的范畴。
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人口资源是通过一定费用投入获得的,并能实现价值增殖的,依附于人体之上的知识技能.健康.精神道德等价值存量。
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多项选择题
人力资源的发展和转型分为哪几个阶段?()
A.人事管理阶段
B.人力资源管理实践阶段
C.战略人力资源管理阶段
D.由外而内的人力资源管理阶段
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