首页
题库
网课
在线模考
搜标题
搜题干
搜选项
劳动关系协调师(二级)判断题每日一练(2020.05.15)
判断题
劳务派遣协议是确定劳务关系的劳动协议合同。
答案：
错误
点击查看答案解析
判断题
用人单位与劳动者协商一致，应当订立无固定期限劳动合同。
答案：
错误
点击查看答案解析
判断题
劳动争议答辩是指被申请人根据申请方根据申请方提出的问题，出于维护自身合法权益的目的，有针对性地对其予以反驳。申请人必须进行答辩，仲裁委员会会按照程序，开展下一步审理活动。
答案：
错误
点击查看答案解析
判断题
劳动者在该用人单位连续工作满十年的，必须订立无固定期限劳动合同。
答案：
错误
点击查看答案解析
判断题
工资支付必须按照直接支付的规则，应当将工资直接支付给劳动者本人，不能委托银行代发。
答案：
错误
点击查看答案解析
