主要的三个特点: 1.主要对公司形象加以包装和宣传; 2.偏重企业理性管理制度建设; 3.便于操作的优势。
1.目标任务原则; 2.分工协作原则; 3.统一领导,分组管理; 4.权责对等; 5.精干原则。