A.藐视原则 B.综合原则 C.立足点原则 D.生存原则
A.有利于实现分类管理 B.有利于加强廉政建设 C.有利于增强政府机关的生机和活力 D.有利于促进政府机关人事管理的科学化、法制化
A.准确性、真实性原则 B.明确性、针对性原则 C.系统性、连续性原则 D.计划性、时效性
A.职业人格测验 B.职业素质测验 C.职业兴趣与作用价值观测验 D.职业能力测验
A.创业者 B.技术 C.资本 D.市场
