A.由于在试用期内，甲公司可以随时解除劳动合同 B.由于王某不能胜任工作，甲公司应提前30日通知王某，解除劳动合同 C.甲公司可以支付王某一个月工资后解除劳动合同 D.由于王某在怀孕期间，所以甲公司不得解除劳动合同
A．有效 B．无效 C．可撤消 D．效力待定
A.高处、高温工作 B.低温、冷水作业 C.夜班劳动 D.矿山井下作业
A、随时解除 B．预告解除 C．经济性裁员 D．违法解除
A．甲木工因工伤被鉴定为七级伤残 B．乙项目经理与单位签订有无固定期限劳动合同 C．丙业务员患肝炎在家病休，2个月后医疗期到期 D．丁会计超期休产假一周，仍未上班
