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劳动关系协调员(师)劳动标准实施管理多项选择题每日一练(2019.04.04)

  • 多项选择题

    属于核心劳工标准的八个公约主要内容有()。

    A.结社与自由谈判权
    B.禁止强迫劳动
    C.就业条件
    D.废除童工
    E.关于平等权

  • 多项选择题

    影响用人单位劳动标准实施的主要因素有()。

    A.用人单位的劳动规章制度
    B.劳动标准的制定
    C.用人单位的经营状况
    D.劳动力供求关系
    E.劳动监察的力度

  • 多项选择题

    用人单位制定劳动标准的方式有()。

    A.劳动合同
    B.集体合同
    C.劳动规章制度
    D.职工代表大会
    E.其他

  • 多项选择题

    劳动者在法定工作时间内依法参加以下()活动期间,用人单位应视向其提供了正常劳动而支付工资。

    A.出席劳动模范大会
    B.出席先进工作者大会
    C.当选代表出席妇女联合会组织召开的会
    D.罢工

  • 多项选择题

    对用人单位劳动关系的评价包括()。

    A.劳动合同的规范
    B.劳动基准法的遵守情况
    C.劳动关系协调机制的运行状况
    D.职工职业技能和文化生活情况

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