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助理人力资源管理师(三级)判断题每日一练(2019.03.29)
判断题
创立“理想的行政组织体系”的是彼得•圣吉。
答案：
错误
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判断题
绩效考评的重要目标就是，促使员工为实现企业的发展目标而努力工作，促使员工和企业的绩效持续提高。
答案：
正确
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判断题
系统化地对应聘者的胜任能力进行评估和比较，是有效做出录用决策时应注意的主要问题
答案：
正确
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判断题
提出了组织结构的五种协调机制，即相互调整、直接监督、工作过程标准化、成果标准和技能标准化的学派是经验主义学派。
答案：
错误
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判断题
单位自主择人，劳动者自主择业，体现了招聘中的双向选择原则。
答案：
正确
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