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题目列表

中级人力资源管理劳动合同管理与特殊用工单项选择题每日一练(2019.01.18)

  • 单项选择题

    协商处理集体争议,应当自受理协调处理申请之日起()日内结束。

    A.15
    B.30
    C.60
    D.90

  • 单项选择题

    修改《劳动合同法》决定施行前经营劳务派遣业务的单位,应当在本决定施行之日起()内依法取得行政许可并办理公司变更登记,方可经营新的劳务派遣业务。

    A.半年
    B.一年
    C.3个月
    D.8个月

  • 单项选择题

    劳务派遣单位使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的()。

    A.10%
    B.15%
    C.20%
    D.25%

  • 单项选择题

    集体合同由()代表职工与企业签订。

    A.法人
    B.职工
    C.工会
    D.政府

  • 单项选择题

    非全日制用工是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过()小时的用工形式。

    A.20
    B.24
    C.28
    D.30

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