A.组织的规模与类型 B.组织的经济实力 C.过程的复杂程度和相互关系 D.员工的整体能力和水平 E.证实质量管理体系符合要求的需要
A.使质量体系中的各种活动得以规范、有效地进行 B.体现质量管理体系预防为主的管理思想 C.体现了从人治到法治的转变 D.可以作为证实质量管理体系有效运行的文件 E.是质量手册中原则性要求的展开与落实，通常对具体细节需要进行规定和描述
A.表格是用于记录质量管理体系信息的文件 B.表格是记录的一种形式 C.表格一般与质量手册、程序文件和（或）作业指导书没有直接关联 D.表格应当包括标题、标识号、修订的状态和日期 E.空白的表格不是记录
A.编写人员应对所编写的内容非常熟悉 B.编写工作只能由从事这些具体业务的人员来担任 C.可以针对某个过程编写，也可以针对某个活动（涉及多个过程）来编写 D.对过程和活动要尽可能地以流程图的方式来表示 E.都要从组织实际需要出发
A.提出标准制定和修订工作计划或工作方案 B.调查研究，收集掌握国内外有关资料，并加以研究和分析 C.起草标准草案，广泛征求意见 D.对草案审查、定版、审批发布 E.对发布的标准进行宣传和推广
