A.社会学习理论B.操作性条件反射理论C.认知学习理论D.人本主义学习理论
A.德育为先B.能力为重C.终身学习D.全面发展
A.“创新、协调、绿色、开放、共享”B.“创新、协调、绿色、促进、共享”C.“创新、发展、绿色、开放、共享”D.“创新、协调、环保、开发、共享”
A.促进教师专业化发展B.转变旧的学习方式C.倡导建构的学习D.为了每一个学生的发展
A.发展学生的智力B.发展学生的个性特长C.培养学生的思想政治素质和道德品质D.发展学生的创新精神和实践能力
A.起点公平B.机会公平C.过程公平D.结果公平
A.教育的民主化和教育的主体性B.重视科学教育与人文教育的结合C.逐步形成一个多样性、开放性的系统D.在教学上表现出革命性、灵活性和个性化
A.有理想、有道德、有文化、有创新B.有理想、有道德、有文化、有能力C.有理想、有道德、有文化、有纪律D.有文化、有道德、有能力、有纪律
A.课程目标、课程内同、课程结构B.社会、知识、儿童C.课程、学校、学生D.兴趣、需要、爱好
A.感知教材,形成表象B.理解教材,形成概念C.运用知识,形成技能、技巧D.知识的巩固和保持
A.学生的主动建构性B.学习的社会互动性C.学习的情境性D.学习的虚拟性
A.隐私权B.人格尊严权C.人身自由权D.生命权
A.明确的共同目标B.一定的组织结构C.一定的共同生活准则D.必要的活动
A.聚合思维B.发散思维C.常规思维D.理性思维
A.生存性功能B.发展性功能C.享用性功能D.控制性功能
A.具有过敏性和调试性B.具有反叛性和个别性C.具有多样性和时代性D.具有社会感和互补性
A.安全的需要B.归属与爱的需要C.尊重的需要D.审美的需要
A.教师和学生不是课程资源B.学校可根据地域性特点、学校传统和优势自主开发地方课程C.凡是有利于实现课程目标的各种因素都可以作为课程资源D.对教师而言,课程资源是指课程标准和教科书
A.终结性评价B.形成性评价C.诊断性评价D.持续性评价
A.观察法B.书面材料分析法C.谈话法D.调查法
A.非指导性教学模式B.合作教学模式C.发展性教学模式D.最优化教学模式
A.教学态度、教学目标、教学效果B.教学用时、教学能力、教学效果C.教学态度、教学能力、教学效果D.教学态度、学生学习质量、教学能力
A.“教学反思”承载着促进教师专业发展的功能B.“教学反思”有助于教师的自我评价和自我改进C.“教学反思”有助于教师成为智者,避免被学生愚弄D.“教学反思”有助于促进教师团队建设
A.教学策略B.教学模式C.教学目标D.教学设计
A.替代强化B.局部强化C.延迟强化D.符号强化
A.相关当事人的行为与损害后果的因果关系B.相关当事人的经济条件、责任的承担能力C.相关当事人的过错性质、程度和悔过态度D.相关当事人的态度与损害后果的严重程度
A.陶冶教育B.榜样教育C.实际锻炼D.品德评价
A.观察法B.问卷法C.实验法D.文献研究法