A.个别谈话 B.组织考察 C.民主推荐 D.小范围内酝酿
A.确定公务员基本工资的重要依据 B.确定公务员晋升的重要依据 C.确定公务员岗位津贴的重要依据 D.确定公务员奖金的重要依据
A.以人为中心的分类是品位分类 B.以事为中心的分类是职位分类 C.侧重于学历资历条件的是品位分类 D.侧重于职务、职责和职权的是品位分类
A.2005年4月27日 B.2005年5月27日 C.2006年1月1日 D.2006年10月1日
A.人民团体机关工作人员 B.民主党派机关工作人员 C.学术团体机关工作人员 D.国有企业管理人员
A.科员 B.巡视员 C.妇联主任 D.处长
A.法官是公务员 B.县团委书记是公务员 C.九三学社机关工作人员是公务员 D.政协机关工作人员是公务员
A.五个等次 B.四个等次 C.三个等次 D.二个等次
A.警告 B.记过 C.记大过 D.降级
A.省公务员局 B.省委组织部 C.省高级法院 D.省监察厅
A.选任制公务员 B.考任制公务员 C.委任制公务员 D.聘任制公务员
A.保障性、强制性、自主性 B.强制性、自主性、规范性 C.自主性、规范性、保障性 D.规范性、保障性、强制性
A.保持操行的义务 B.公正清廉的义务 C.忠于宪法的义务 D.其它的法定义务
A.战友关系B.同学关系 C.亲属关系D.师生关系
A.免职 B.引咎辞职 C.辞去公职 D.辞去领导职务
A.工资制度 B.福利制度 C.保险制度 D.奖励制度
A.公务员与系统外相当人员的比较 B.公务员与系统内相当人员的比较 C.公务员与系统外所有人员的比较 D.公务员与系统内所有人员的比较
A.每月一次 B.每季度一次 C.每半年一次 D.每年一次
A.初任培训 B.任职培训 C.专门业务培训 D.其他培训
A.初任培训 B.任职培训 C.专门业务培训 D.更新知识培训
A.被开除公职的 B.受过警告处分的 C.受过严重警告处分的 D.受过记过处分的
A.体检 B.发布公告 C.资格审查 D.笔试
A.上级主管部门 B.用人单位 C.下级主管部门 D.考生所在单位
A.季度考核 B.年度考核 C.平时考核 D.按月考核
A.季度考核 B.平时考核 C.年度考核 D.任职考核
A.考试 B.任命 C.选举 D.推荐
A.奖励手段 B.激励手段 C.惩戒手段 D.处分手段
A.由组织部统一管理 B.由公务员局统一管理 C.由人才中心统一管理 D.不改变